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東京農業大学 生物産業学部図書館
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働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実
楠木新著. -- 新潮社, 2014. -- (新潮新書 ; 565). <BB10156967>
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働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実
楠木新著. -- 新潮社, 2014. -- (新潮新書 ; 565). <BB10156967>
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所蔵一覧
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10件
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100件
No.
巻冊次等
所蔵館
配置場所
資料ID
請求記号
禁帯出区分
状態
返却期限日
予約件数
0001
生産図
1F小型第一
7410412
336.4||Ku93
帯出可
整理済
0件
No.
0001
巻冊次等
所蔵館
生産図
配置場所
1F小型第一
資料ID
7410412
請求記号
336.4||Ku93
禁帯出区分
帯出可
状態
整理済
返却期限日
予約件数
0件
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書誌詳細
標題および責任表示
働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実 / 楠木新著
ハタラカナイ オジサン ノ キュウリョウ ワ ナゼ タカイノカ : ジンジ ヒョウカ ノ シンジツ
出版・頒布事項
東京 : 新潮社 , 2014.4
形態事項
219p : 挿図 ; 18cm
巻号情報
国際標準図書番号
9784106105654
書誌構造リンク
新潮新書||シンチョウ シンショ <BB10030802> 565//a
その他の標題
異なりアクセスタイトル:働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実
ハタラカ ナイ オジサン ノ キュウリョウ ワ ナゼ タカイ ノ カ : ジンジ ヒョウカ ノ シンジツ
要約
働かないオジサンが高 給を取る一方で、中堅や若手が安月給で使われていたりするのは、なぜか。日本企業の人事評価のメカニズムを解きほぐし 、人事評価とサラリーマンのキャリアの望ましいあり方についても提言する。
学情ID
BB15340058
本文言語コード
日本語
著者標目リンク
楠木, 新(1954-)||クスノキ, アラタ <AU10037658>
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