東京農業大学 生物産業学部図書館

サイバーエージェント突き抜けたリーダーが育つしくみ : なぜ、経営人材と新規事業が続々生み出されるのか?

上阪徹著. -- 日本能率協会マネジメントセンター, 2020. <BB20060385>
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No. 巻冊次等 所蔵館 配置場所 資料ID 請求記号 禁帯出区分 状態 返却期限日 予約件数
0001 生産図 1F一般第二 7551321 674.4||U47 帯出可 整理済 0件
No. 0001
巻冊次等
所蔵館 生産図
配置場所 1F一般第二
資料ID 7551321
請求記号 674.4||U47
禁帯出区分 帯出可
状態 整理済
返却期限日
予約件数 0件

書誌詳細

標題および責任表示 サイバーエージェント突き抜けたリーダーが育つしくみ : なぜ、経営人材と新規事業が続々生み出されるのか? / 上阪徹著
サイバー エージェント ツキヌケタ リーダー ガ ソダツ シクミ : ナゼ ケイエイ ジンザイ ト シンキ ジギョウ ガ ゾクゾク ウミダサレル ノカ
出版・頒布事項 東京 : 日本能率協会マネジメントセンター , 2020.2
形態事項 269p ; 19cm
巻号情報
国際標準図書番号 9784820731979
要約 新卒内定時に子会社社長、月2回の人事異動、20代で本社取締役、年2回の社内異動公募…。「経営人材」「起業人材」を育てる「サイバーエージェント」の型 破りな企業風土と、人材育成の仕組みを解き明かす。
学情ID BB29911951
本文言語コード 日本語
著者標目リンク 上阪, 徹||ウエサカ, トオル <AU10034479>
分類標目 経済・産業 NDLC:DH431
分類標目 広告.宣伝 NDC10:674.4
件名標目等 サイバーエージェント||サイバー エージェント
件名標目等 人事管理||ジンジカンリ